Kérdés: Kérdésem az lenne, hogy jár-e nekem kiküldetési, térítési díj az alábbiak alapján: 8 órás munkaviszonyban (heti 5 munkanap) végzek irodai munkát Bács-Kiskun vármegyei városban. A munkáltatóm heti rendszerességgel megkér, hogy utazzam fel céges kistehetautóval (3,5 t alatti ) Budapestre vagy Szegedre és onnan áru szállítmányt vigyek több telephelyünkre (Bács-Kiskun és Csongrád-Csanád vármegyébe). A munkaidő ilyen esetekben eléri/meghaladja a napi 8 órát. Ha túlóra keletkezik azt kifizetik, de pluszban nem fizetnek sem térítési díjat, sem egyéb költséget mondván, hogy ezt így kell. Vannak esetek, amikor hétvégén 9 fős kisbusszal személyszállításra kérnek meg. Ebben az esetben is kifizetik a hétvégi túlórát, egyéb költséget nem. Tehát kérdésem, hogy kérhetek-e valamilyen jogcímen térítési/kiküldetési díjat, ha igen, akkor mi a menete?
Válasz: Tisztelt Kérdező! Igen, kérhet. A munkáltatójával kell megállapodnia. A törvény szerint a belföldi közúti árufuvarozásban és személyszállításban gépkocsivezetőként és árukísérőként foglalkoztatott magánszemély részére adható napidíjátalány 3000 forint, feltéve, hogy a munkáltató a kiküldetés többletköltségeire tekintettel más juttatást (például étkezést, szállást) nem ad.