Kérdés: A munkáltató havi munkaidő keretben és havi munkaidő beosztás alapján foglalkoztat. Az adott hónapban két hétig beteg voltam. Pénteki napon az orvos kiadta a beteglapom, hogy hétfőtől keresőképes vagyok, amit a munkáltatónak jeleztem. A munkáltató közölte velem, hogy a keresőképessé válásomat követően nem a havi beosztás szerint a délutános, hanem a délelőttös műszakban foglalkoztat, mondván, hogy az én helyemre már más személyt hívtak be, viszont a délutáni műszakban szüksége van rám. Kérdésem, hogy ilyen esetben jogosan tesznek át másik műszakba?
Válasz: Tisztelt Kérdező! Igen.