Kérdés: Szeretném megkérdezni, hogy a munkáltató kényszeríti a munkavállalót a kötelező oltás felvételére és ha nem fogadja el, akkor 1 éves fizetetlen szabadságra küldik. A kérdésem az lenne, hogyan tudnám megkapni a végkielégítést, ha ezeket netán belefogalmazzák a papírba. Annyit tudok, hogy csak úgy jár, ha munkáltató küldi el az embert, mert közös megegyezéssel nem jár, de ők simán nem fogják elküldeni a munkavállalót, mert tudják, hogy kell akkor fizetniük végkielégítést. Erről szerettem volna tájékoztatást kérni, hogy a munkavállaló nyereségesen tudjon kijönni, ha már nem szeretné a kényszerített oltást felvenni, amitől retteg.

Válasz: Tisztelt Kérdező! A jelenleg hatályban lévő rendelkezések szerint a munkavállalónak ebben az esetben nem jár végkielégítés.