Kérdés: Pedagógus vagyok, iskolában tanárként dolgozom több éve, határozatlan idejű szerződéssel. A lemondást fontolgatom, majdnem biztos még 2024-ben. Kérdésem, hogy a munkáltatónak megküldött beadványomban a munkaviszonyom megszüntetésének kért napja (dátuma) mi legyen, annak figyelembe vételével, hogy az új jogszabályok alapján, ha jól tudom a lemondás benyújtásától kezdve három hónap lemondási időt kell még a lemondás esetén ledolgozni. Tehát a beadás dátumával kérjem a munkaviszonyom megszüntetését (és attól még csak három hónap múlva fog ténylegesen megszűnni) vagy úgy kérjem, hogy a lemondási beadvány beadásának dátumától számított három hónap múlva szűnjön meg a munkaviszony?

Válasz: Tisztelt Kérdező! Amelyik napon felmondását benyújtja (és abban pl. a “mai nappal felmondok…” szövegezés vagy ehhez hasonló szerepel), átadja a munkáltatói jogokat gyakorló személynek, a jogviszonya szerinti felmondási idő onnantól számítódik, és annak végével szűnik majd meg a munkaviszonya.